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Seguros de vida para PYMES

Si tu empresa o tu negocio son casi como una segunda familia para ti en VidaCaixa queremos ayudarte a cuidar de ellos. Te ofrecemos nuestros seguros de vida para pequeñas y medianas empresas con los que tendrás las mejores soluciones adaptadas a tus necesidades y las de tu negocio. Cuida de tu patrimonio y de tus empleados de la mejor manera posible con nuestros seguros de vida para PYMES.

[Productos]Seguros de vida para PYMES


PRODUCTOS

Seguros de vida para pequeñas y medianas empresas a medida

MyBox Vida Negocios

  • Protección exclusiva para autónomos, socios y personas clave sin relación laboral con el asegurado.

  • Permite mantener una cuota mensual constante durante los tres primeros años.

  • Tendrás ingresos en caso de incapacidad temporal y cobertura exclusiva de doble capital en caso de fallecimiento o invalidez absoluta y permanente por accidente.

VidaCaixa Negocios y Empresas

  • Pensado para empresas de CaixaBank.

  • Permite asegurar a autónomos, socios y personas clave sin relación laboral con el tomador.

  • Tendrás flexibilidad para escoger las coberturas.

  • Permite disponer de ingresos en caso de incapacidad temporal.

VidaCaixa Negocios

  • Para autónomos, socios y personas clave sin relación laboral con el titular del seguro.

  • Ingresos garantizados en caso de incapacidad temporal.

VidaCaixa Convenios

  • Permite asegurar a los trabajadores que mantengan una relación laboral con el asegurado.

  • Cumple las obligaciones derivadas de su convenio colectivo sectorial si éste contempla el pago de una indemnización en caso de fallecimiento o de incapacidad de alguno de los trabajadores.

VidaCaixa Empleados

  • Para empresas de CaixaBank.

  • Cubre los compromisos por pensión de los trabajadores que mantienen una relación laboral con el beneficiario.

  • Permite al empresario hacer frente a los riesgos de fallecimiento o incapacidad en sus distintos grados, tanto por accidente como por enfermedad.

  • Un atractivo para fidelizar a los empleados

SEVIAM Negocios Empresas

  • Garantiza la amortización y la cancelación de préstamos o cuentas de crédito con finalidad empresarial en caso de fallecimiento o invalidez absoluta y permanente del beneficiario.

  • Cancelación automática del seguro al finalizar el pago del préstamo asociado

[Beneficios]Seguros de vida para PYMES

BENEFICIOS

Protección económica

Pólizas con las que cuidar de tus empleados y conseguir su fidelización.

Flexibilidad

Escoge las coberturas y capitales que se adapten a las necesidades de tu empresa.

Ventajas fiscales

Son gastos deducibles para la empresa.

Coberturas extras

Cuentan con coberturas por fallecimiento.

Fidelización

Puede servir para fidelizar a tus empleados.

[Texto SEO]Seguros de vida para PYMES FAQ



PREGUNTAS FRECUENTES

Preguntas frecuentes sobre seguros de vida para PYMES

Si todavía te surgen dudas sobre qué seguro de vida para pequeñas empresas elegir o cuál será el plan más beneficioso para tu negocio, no te preocupes, consulta nuestra guía de preguntas frecuentes para saber más sobre las condiciones o ventajas que puedes obtener con nuestras soluciones a medida para empresas. Sigue leyendo para que podamos ayudarte a escoger la opción que mejor se adapte a tu negocio y a tus empleados.


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  • ¿Qué son los seguros de vida para PYMES?

    • Un seguro para pymes es la vía que tiene una empresa pequeña o mediana para hacer frente a un riesgo, para evitar consecuencias en su actividad. La empresa acude a la aseguradora para que le proteja y se haga cargo de los riesgos incluidos en su cobertura, a cambio la entidad le cobra una prima. Además, los seguros de vida para PYMES son una oportunidad de ahorro y seguridad para la vejez frente a las amenazas al sistema de pensiones. Y cuentan con interesantes ventajas fiscales.

  • ¿Qué cubre un seguro de vida para PYMES?

    • Un seguro de vida para PYMES cuenta con cobertura de fallecimiento. Supone gastos deducibles para la empresa. Además de una remuneración extrasalarial muy valorada, tiene muchas ventajas ya que las aportaciones realizadas por el empresario se imputan como rendimientos del trabajo y posteriormente se reducen, por el mismo importe, en la base imponible general. Puede llegar a beneficiarse de un 47% de ahorro fiscal en la declaración de la renta.




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